engageのみんなの評判

engage（エンゲージ）／エンゲージプレミアムのみんなの評判

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4.0

従業員数： 50～300名

業種：インターネット・Webサービス

2026-10-23

■他媒体で課題だった応募総数・承諾率が改善
【良かった点】他の媒体を使っていたときに課題だった応募総数や承諾率の改善を実現できました。
【気になった点】メッセージ機能やテンプレートなど、UIの機能がさらに充実すると嬉しいです。

※調査期間：2026年9月11日〜9月29日
※みんなの採用部（株式会社ネオキャリア）が中途採用の担当者を対象に実施したアンケート結果です

3.5

従業員数： 300～1000名

業種：医療・福祉

2026-10-23

■求人検索の結果に表示され、求人の周知に効果的
【良かった点】検索エンジンなどで求人を検索した際に検索結果に表示されるため、求人を周知するという点では非常に良かったです。
【気になった点】当社の地域ではサービスの利用者がまだ少ないようで、応募数には伸びしろを感じました。

※調査期間：2026年9月11日〜9月29日
※みんなの採用部（株式会社ネオキャリア）が中途採用の担当者を対象に実施したアンケート結果です

3.0

従業員数： 50名未満

業種：医療・福祉

2026-10-23

■求職者の希望が具体的で、スカウトを送りやすい
【良かった点】勤務希望地や勤務可能時間など、求職者の希望が具体的に分かるので、スカウトメッセージを送りやすいです。
【気になった点】スカウトメッセージを開封したかどうかが分かると、さらに使いやすくなると思います。

※調査期間：2026年9月11日〜9月29日
※みんなの採用部（株式会社ネオキャリア）が中途採用の担当者を対象に実施したアンケート結果です

4.0

従業員数： 100名未満

業種：メーカー/製造系

2023-12-18

他の媒体と違い、応募課金の成果報酬型でうまく予算をコントロールできた。テンプレートが見やすく、キレイで、素人でも簡単に修正することができた。

3.8

従業員数： 100名未満

業種： IT/通信/インターネット系

2023-12-18

コストがかからない所が魅力的です。操作も容易で、管理がしやすく、機能的にも必要なものが揃っていると感じます。サイトも見やすく。応募者からもおおむね好評です。以前は採用にかなり投資していましたが、削減が取れた点も良かったです。

4.0

従業員数： 100名未満

業種：不動産/建設/設備系

2023-12-25

・求職者が応募したときに通知が届くため、初期対応を迅速に行えた。・原稿設定画面がわかりやすく、簡単に原稿を作ることができた。・全体的には、満足できました、ありがとうございます。

4.0

従業員数： 500～999名

業種：医療/介護/福祉系

2023-12-18

エンゲージから直接の採用事例はありませんが、X等SNSを経由しエンゲージで職務内容などを把握後、自社HPからのエントリーはありました。写真の掲載やスマホ視点のプレビュー画面など利用しやすいサイトと思います。

3.6

従業員数： 100名未満

業種：小売/流通/専門店/アパレル/商社系

2023-12-18

候補者とのメッセージのやり取りが使いやすいです。特に既読がつく点が他社サービスにはあまり無いと思います。ツリー形式で表示されメッセージ表示が大きいので過去のやり取りが見やすいのもいい点と思います。求人作成が簡単に行えるのはいいのですが、微妙な表現がエラーとなることが多いと感じます。エラー例は表示されるのですが該当せず、なぜエラーとなるのか分からず運営に直接聞き解決することがありました。全体的に見やすい作りで直感で利用しやすいと思います。

3.8

従業員数： 1000名以上

業種：医療/介護/福祉系

2023-12-18

使いやすい。無料。コストパフォーマンスに優れている。クリック数は比較的に多い。求人票は作成しやすいので、比較的簡単に求人票を作成できた。使いやすいので非常に便利。

3.7

従業員数： 100名未満

業種：不動産/建設/設備系

2023-12-19

詳細情報を記載した自社採用ページが持てること、及び、各種求人検索サイトへコンバートできることは便利でした。また、engageの基本的な使い方をご教授頂けたのも助かりました。