中途サービス / クリエイティブ制作

パンフレット・リーフレット

ネオキャリアでは、採用に必要なパンフレットやリーフレットなど、ペーパーツールの作成を行っております。

求職者に分かりやすく事業や仕事の内容を説明したり、全ての社員に会わせられないという場合でも配布ツールで雰囲気を伝えて離脱を防いだりと、多様な活用の幅があります。

自社内外にデザイナーを多く抱え、すべてのツールを実際に活用しながら採用を成功させているネオキャリアだからこそ実現できるクオリティをご体感ください。

こんな方へ
  • 求職者に配布する会社案内や採用パンフレットを作成したい
  • クリエイティビティだけでなく、「求人に使える」目線での提案が欲しい
  • 転職フェアや説明会などに使用するので、合わせてツールの利用方法も考えたい

パンフレット作成の3つのメリット

メリット1自由なコンテンツで求職者に魅力を訴求

オリジナルの制作物は、求人広告等と違って、文字数・写真の掲載点数などに制限がありません

自由度が高く、さまざまなアピールポイントを求職者に見せることができるため、会社案内、入社案内、社員紹介など、テーマを工夫しコンテンツを盛り込むことで、様々な用途に利用が可能です。

メリット2さまざまな活用シーンで認知・理解の拡大を図ることができる

郵送

はがきサイズのDMや簡易なリーフレットなどからパンフレット、さらには手紙などまで、自宅に郵送することで認知拡大を図っている企業様もいらっしゃいます。

合同企業説明会・転職フェア

ブースの前を歩いている求職者に声をかけたい。手ぶらの場合となにか渡せるものがある場合、後者のほうが立ち止まってもらいやすいのは言うまでもありません。その場で事業内容や制度などを説明する際にも役立ちます。

会社説明会

パワポで説明がある企業様だとしても、手渡しできる資料がある場合のほうが、求職者が自由に情報を確認することができます。また、説明会で不足している内容を補完することもできます。

面接

面接をしている中で改めて事業内容を説明したり、求職者からの質問に答えるツールとして利用したり、その場では会わせられないたくさんの社員の顔や働く姿を見せたりと、幅広く活用できます。

メリット3面談・セミナー後も手元に残るから、求職者の記憶に残る

人間は何かを学んだ時、20分後には42%忘れる、2日後には72%忘れると言われています。

印刷メディアがゼロの企業説明会は、教科書のない授業に近いかもしれません。ノートを取らなければ、なかなか記憶には残りません。一方手元に入社案内があれば、説明会帰りの電車のなかでパラパラとめくってくれる可能性があります。

また、ウェブ系の採用ツールとの違いは、学生や求職者が意思を持ってアクセスしなくても閲覧される可能性があるということです。家に置きっぱなしになった入社案内を見て、思い出してくれるかもしれません。検索されなくてもアピールしてくれる存在、それが入社案内です。

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