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【株式譲渡に関するお知らせ】マンパワーグループ株式会社へ株式会社ネオコンストラクションの株式を譲渡

株式会社ネオキャリア(本社:東京都新宿区 代表取締役CEO:西澤 亮一 以下、ネオキャリア)のグループである株式会社ネオコンストラクション(本社:東京都新宿区 代表取締役:籔内 祐馬 以下、ネオコンストラクション)は、2Continue reading “【株式譲渡に関するお知らせ】マンパワーグループ株式会社へ株式会社ネオコンストラクションの株式を譲渡”

【区内4会場・約100点展示】ネオキャリア、児童・障がい者・高齢者のアート展 「第4回新宿アール・ブリュット企業展」に賛同、12月15日から期間限定開催

総合人材サービスを展開する株式会社ネオキャリア(本社:東京都新宿区 代表取締役CEO:西澤 亮一 以下、ネオキャリア)は、「新宿アール・ブリュット企業展推進コンソーシアム※」に賛同し、同コンソーシアムが主催する児童、障がContinue reading “【区内4会場・約100点展示】ネオキャリア、児童・障がい者・高齢者のアート展 「第4回新宿アール・ブリュット企業展」に賛同、12月15日から期間限定開催”

老後を自分らしく過ごすための情報サイト「ヒトシア」
「旅行」「健康・美容」「趣味」「終活」の4カテゴリを新たに追加

 株式会社ネオキャリア(本社:東京都新宿区、代表取締役:西澤亮一)のグループ会社である株式会社ヒトシア(本社:東京都新宿区 代表取締役:根本慎吾)は、老後を自分らしく過ごすための情報サイト「ヒトシア」のサービスラインナッContinue reading “老後を自分らしく過ごすための情報サイト「ヒトシア」
「旅行」「健康・美容」「趣味」「終活」の4カテゴリを新たに追加”

誰でも作れるVisaプリペイド ultra pay カードが
進路を考え始める高校生に向け遠隔授業で応援

 株式会社ネオキャリア(本社:東京都新宿区、代表取締役:西澤 亮一、以下ネオキャリア)のグループ会社である、株式会社ULTRA(本社:東京都新宿区、代表取締役:竹谷 直彦、以下:ULTRA)は、自社が発行するVisaプリContinue reading “誰でも作れるVisaプリペイド ultra pay カードが
進路を考え始める高校生に向け遠隔授業で応援”

介護業界専門の求人広告ポスティングサービス「カイポス」
2020年11月25日(火)から販売開始

 介護業界専門のWeb求人メディア「介護求人パーク」を運営する株式会社ネオキャリア(本社:東京都新宿区、代表取締役:西澤亮一)は、印刷・集客のシェアリングプラットフォーム事業サービス『ラクスル』を提供するラクスル株式会社Continue reading “介護業界専門の求人広告ポスティングサービス「カイポス」
2020年11月25日(火)から販売開始”

オンライン受療支援サービス『おうちドクター』
新たに2021年4月23日(金)から診療メニューに「痛風」を追加

 株式会社ネオキャリア(本社:東京都新宿区、代表取締役:西澤亮一)は、診療から処方薬の受け取りまでをワンストップで行うオンライン受療支援サービス『おうちドクター』の診療メニューに、2021年4月23日(金)から「痛風」をContinue reading “オンライン受療支援サービス『おうちドクター』
新たに2021年4月23日(金)から診療メニューに「痛風」を追加”

【業界初】※電子契約サービス「Signing」
エンタープライズ向け機能として、階層ごとに閲覧・編集権限設定を可能にする
「フォルダ機能」を2021年6月25日(金)にリリース

 株式会社ネオキャリア(本社:東京都新宿区、代表取締役:西澤 亮一 以下、ネオキャリア)は、電子契約サービス    「Signing(サイニング)」に、契約書類を分類し適切なフォルダに格納して管理する「フォルダ機能」を2Continue reading “【業界初】※電子契約サービス「Signing」
エンタープライズ向け機能として、階層ごとに閲覧・編集権限設定を可能にする
「フォルダ機能」を2021年6月25日(金)にリリース”

デジタル人材育成支援の グロース X とEdTech分野で協業
人事・採用担当者向けに戦略的採用力を育成する学習アプリを共同開発
〜労働力人口の減少を背景に人材獲得競争が激化、企業の採用力強化が重要に〜

 株式会社ネオキャリア(本社:東京都新宿区 代表取締役:西澤亮一、以下 ネオキャリア)は、この度、デジタル人材育成の学習アプリを運営する株式会社グロース X (本社:東京都渋谷区 代表取締役社長:津下本耕太郎、以下 グロContinue reading “デジタル人材育成支援の グロース X とEdTech分野で協業
人事・採用担当者向けに戦略的採用力を育成する学習アプリを共同開発
〜労働力人口の減少を背景に人材獲得競争が激化、企業の採用力強化が重要に〜”

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