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人事向けクラウドサービス「jinjer 経費」 電子帳簿保存法に対応
~電子データのスキャナ保存要件である真実性と可視性の確保を担保~

株式会社ネオキャリア(本社:東京都新宿区、代表取締役:西澤亮一)が提供する、人事向けクラウドサービス「jinjer 経費」は、2021年9月16日(木)より電子帳簿保存法のスキャナ保存の要件に対応する機能を実装いたしましContinue reading “人事向けクラウドサービス「jinjer 経費」 電子帳簿保存法に対応
~電子データのスキャナ保存要件である真実性と可視性の確保を担保~”

求人雑誌「ヒトシア保育新卒」を発刊、全国300以上の保育士養成校へ無料配布 第一弾は275件の掲載求人数、保育事業所と学生のマッチング機会増加を推進
~就職先の選択先を増やしたい保育学生に有益な情報を提供、新卒保育士の長期就労に貢献~

 保育士の就職支援サービス「ヒトシア保育」を提供する株式会社ネオキャリア(本社:東京都新宿区 代表取締役:西澤亮一、以下 ネオキャリア)は、この度新しく保育学生向けの求人情報雑誌「ヒトシア保育新卒」を2022年9月30日Continue reading “求人雑誌「ヒトシア保育新卒」を発刊、全国300以上の保育士養成校へ無料配布 第一弾は275件の掲載求人数、保育事業所と学生のマッチング機会増加を推進
~就職先の選択先を増やしたい保育学生に有益な情報を提供、新卒保育士の長期就労に貢献~”

業務と育児の両立を目指して 育児時短勤務を「小学校入学まで」から「小学校卒業まで」に6年延長 ~〝ベビーシッター割引券〟の配布と〝勤務時間柔軟化〟も実施 ~

 人材総合サービス会社の株式会社ネオキャリア(本社:東京都新宿区 代表取締役:西澤亮一 以下 ネオキャリア)は、新たな社内制度として「育児時短勤務の期間拡大」を行いました。2023年6月から育児時短勤務の可能な期間を、「Continue reading “業務と育児の両立を目指して 育児時短勤務を「小学校入学まで」から「小学校卒業まで」に6年延長 ~〝ベビーシッター割引券〟の配布と〝勤務時間柔軟化〟も実施 ~”

特別支援学校の児童へ“学び”と“ふれあい”の特別授業を実施 ~初めての名刺交換から、幅広い視野を育み可能性を広げる機会を創出~

人材総合サービス会社の株式会社ネオキャリア(本社:東京都新宿区 代表取締役:西澤 亮一 以下 ネオキャリア)は、2024年1月23日、新宿区立新宿養護学校(以下 新宿養護学校)の小学1、2年生の児童を対象に、“学び”と“Continue reading “特別支援学校の児童へ“学び”と“ふれあい”の特別授業を実施 ~初めての名刺交換から、幅広い視野を育み可能性を広げる機会を創出~”

小学生が『仕事と環境』について学べるキャリア教育イベント 「ネオキャリアキッズスクール」を社員の小学生の子どもたちに開催 ~リサイクルした銀粘土で作るアクセサリーで夏休みの自由研究にも~

人材総合サービス会社の株式会社ネオキャリア(本社:東京都新宿区 代表取締役CEO:西澤 亮一 以下 ネオキャリア)は、2024年7月25日と26日に、社員の子どもたちを対象としたキャリア教育イベント「ネオキャリアキッズスContinue reading “小学生が『仕事と環境』について学べるキャリア教育イベント 「ネオキャリアキッズスクール」を社員の小学生の子どもたちに開催 ~リサイクルした銀粘土で作るアクセサリーで夏休みの自由研究にも~”

「2024年度新宿区『みどりの小道』環境日記コンテスト」表彰式を開催 〜企業賞「未来を切り拓くで賞」に区内907作品から選ばれた7名を表彰〜

 人材総合サービス会社の株式会社ネオキャリア(本社:東京都新宿区 代表取締役CEO:西澤 亮一 以下、ネオキャリア)は、NPO法人新宿環境活動ネット(事務局:東京都新宿区 代表理事:飯田 貴也、崎田 裕子 以下、新宿環境Continue reading “「2024年度新宿区『みどりの小道』環境日記コンテスト」表彰式を開催 〜企業賞「未来を切り拓くで賞」に区内907作品から選ばれた7名を表彰〜”

ネットワークエンジニアの入門資格「CCNA」の対策本 『ゼロからスタート!弓削辰朗のCCNA1冊目の教科書』をKADOKAWAから発売 ~教育事業を通じて、未経験エンジニアの育成に貢献~

人材総合サービスを展開する株式会社ネオキャリア(本社:東京都新宿区、代表取締役CEO:西澤 亮一 以下、ネオキャリア)グループのアクサス株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役:小堀 一雄 以下、アクサス)は、ネットワーContinue reading “ネットワークエンジニアの入門資格「CCNA」の対策本 『ゼロからスタート!弓削辰朗のCCNA1冊目の教科書』をKADOKAWAから発売 ~教育事業を通じて、未経験エンジニアの育成に貢献~”

部活動支援「Bスポンサーズ」を通じ、司食品工業が青森・向陵高等学校を支援 ~生産拠点を有する地域への貢献として、部活動を通じた次世代育成を推進~

 人材総合サービスを展開する株式会社ネオキャリア(本社:東京都新宿区、代表取締役CEO:西澤 亮一、以下「ネオキャリア」)は、自社が運営する企業と高校部活動をつなぐスポンサーマッチングサービス「Bスポンサーズ」を通じて、Continue reading “部活動支援「Bスポンサーズ」を通じ、司食品工業が青森・向陵高等学校を支援 ~生産拠点を有する地域への貢献として、部活動を通じた次世代育成を推進~”

リーラコーエン 中国・深圳に営業拠点開設 高まる現地日系企業の人材紹介ニーズに対応

 株式会社ネオキャリア(本社:東京都新宿区 代表取締役:西澤亮一 以下ネオキャリア)は、アジア各国における中途人材紹介サービスブランド「REERACOEN(リーラコーエン)」の新たな営業拠点として中国・深圳(シンセン)にContinue reading “リーラコーエン 中国・深圳に営業拠点開設 高まる現地日系企業の人材紹介ニーズに対応”

人事向けSaaS型プラットフォームサービス「jinjer」が
2月27日よりタイ国内で販売開始

 株式会社ネオキャリア(本社:東京都新宿区 代表取締役:西澤亮一)が提供する、人事向けSaaS型プラットフォームサービス「jinjer(ジンジャー)」は、国内での販売及び顧客サポート実績を活かし、2020年2月27日よりContinue reading “人事向けSaaS型プラットフォームサービス「jinjer」が
2月27日よりタイ国内で販売開始”

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