日経産業新聞（日本経済新聞社）にREERACOEN PHILIPPINES INC.が取り上げられました。
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ネオキャリアのフィリピン法人、リーラコーエン・フィリピンの責任者、嶋航氏は「日本人と現地従業員では育ってきた環境も文化も異なり、仕事への姿勢が違うのは当たり前。その思考を変えることは不可能」と話す。嶋氏によると「変えるべきなのは、思考ではなく行動」なのだという。―（続く）

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日本経済新聞（日本経済新聞社） 2015年8月31日 4面 アジアグローバルより引用