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人事向けクラウドサービス「jinjer」、従業員自ら「身上変更申請」できるワークフロー項目を追加

 人事向けクラウドサービス「jinjer」を提供する株式会社ネオキャリア(本社:東京都新宿区、代表取締役:西澤亮一)は、2021年3月24日(水)に「jinjerワークフロー」のアップデートを行い、従業員自ら身上変更申請Continue reading “人事向けクラウドサービス「jinjer」、従業員自ら「身上変更申請」できるワークフロー項目を追加”

ネオキャリア、新型コロナウイルスワクチン職域接種の
実施対象を取引企業にも拡大

 株式会社ネオキャリア(本社:東京都新宿区、代表取締役:西澤亮一、以下ネオキャリア)は、新型コロナウイルスワクチンの職域接種を6月21日(月)から順次開始いたします。政府・自治体・医療従事者と連携し、ワクチンの確保と職域Continue reading “ネオキャリア、新型コロナウイルスワクチン職域接種の
実施対象を取引企業にも拡大”

日本初の女子プロサッカーリーグ「Yogibo WE リーグ」所属マイナビ仙台レディースと、SDGs目標達成を目的とした協働プロジェクトを開始

■協働プロジェクト内容◆2021年9月、マイナビ仙台レディースのユニフォームパートナー契約をきっかけに、当社との協働プロジェクトが始動◆SDGs目標5の「ジェンダー平等を実現しよう」に関する目標を両者で設定し、達成に向けContinue reading “日本初の女子プロサッカーリーグ「Yogibo WE リーグ」所属マイナビ仙台レディースと、SDGs目標達成を目的とした協働プロジェクトを開始”

「チャイルドプラン休職/休暇」を新設 不妊治療を理由に3カ月の休職、12日分の特別休暇付与 ~治療と仕事の両立支援、子育てしやすい職場実現へ~

人材総合サービス会社の株式会社ネオキャリア(本社:東京都新宿区 代表取締役:西澤亮一 以下 ネオキャリア)は、9月1日から新たな社内制度として、不妊治療を理由とする休職/休暇制度の「チャイルドプラン休職/休暇」を開始しまContinue reading “「チャイルドプラン休職/休暇」を新設 不妊治療を理由に3カ月の休職、12日分の特別休暇付与 ~治療と仕事の両立支援、子育てしやすい職場実現へ~”

地域の子どもから高齢者までが集える『多世代食堂』開催 コミュニティ構築で“孤食問題”にアプローチ ~ボランティア休暇「地域社会貢献Day」を利用した 地域社会との「対話」を行う新たなボランティアの形~

人材総合サービス会社の株式会社ネオキャリア(本社:東京都新宿区 代表取締役CEO:西澤 亮一 以下 ネオキャリア)は、2024年4月19日に社会福祉法人サン(事業所:東京都新宿区)が運営する「サンの家食堂」(東京都新宿区Continue reading “地域の子どもから高齢者までが集える『多世代食堂』開催 コミュニティ構築で“孤食問題”にアプローチ ~ボランティア休暇「地域社会貢献Day」を利用した 地域社会との「対話」を行う新たなボランティアの形~”

「第六回 WOMAN’s VALUE AWARD」で優秀賞を連続受賞 ~個の可能性を引き出し、挑戦できる環境づくりで未来を切り拓く~

人材総合サービス会社の株式会社ネオキャリア(本社:東京都新宿区 代表取締役CEO:西澤 亮一 以下ネオキャリア)は、女性活躍を推進している企業に贈られるアワード「第六回 WOMAN’s VALUE AWARD」(主催:一Continue reading “「第六回 WOMAN’s VALUE AWARD」で優秀賞を連続受賞 ~個の可能性を引き出し、挑戦できる環境づくりで未来を切り拓く~”

「高校部活」と「企業」をつなぐ新たな支援モデル 「Bスポンサーズ」提供開始 ~全国の高校と連携し、部活・スポーツ・企業の発展を支援~

人材総合サービス会社の株式会社ネオキャリア(本社:東京都新宿区 代表取締役CEO:西澤 亮一 以下、ネオキャリア)は、株式会社Asian Bridge(本社:東京都港区、代表取締役社長:小西 広恭、以下、アジアンブリッジContinue reading “「高校部活」と「企業」をつなぐ新たな支援モデル 「Bスポンサーズ」提供開始 ~全国の高校と連携し、部活・スポーツ・企業の発展を支援~”

ネオキャリア、採用課題の対応策と最新ノウハウを学ぶオンラインカンファレンス「NEO HR CONFERENCE」を11月27日(木)に開催

総合人材サービスを展開する株式会社ネオキャリア(本社:東京都新宿区 代表取締役CEO:西澤 亮一 以下、ネオキャリア)は、採用領域の最新動向や実践的な課題解決策を学べる1dayオンラインカンファレンス「NEO HR COContinue reading “ネオキャリア、採用課題の対応策と最新ノウハウを学ぶオンラインカンファレンス「NEO HR CONFERENCE」を11月27日(木)に開催”

建設業の施工管理職採用コスト、100万円以上が約4割 ~出張面接やSNS活用など採用手法の多様化も~

株式会社ネオキャリア(本社:東京都新宿区 代表取締役CEO:西澤 亮一、以下「ネオキャリア」)が運営する、企業の採用活動を包括的に支援する人材サービスの総合代理店「みんなの採用部」(https://www.neo-carContinue reading “建設業の施工管理職採用コスト、100万円以上が約4割 ~出張面接やSNS活用など採用手法の多様化も~”

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