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【無料セミナー】採用と教育研修のプロが語る!2018年卒の“内定辞退防止策”から失敗しない“新人教育”とは

 

■講師:

株式会社ノビテク 代表取締役
大林 伸安(おおばやし・のぶやす)
人の成長を促し、組織の活性化を促進させる“やれる気請負人”。
英国国立ウェールズ大学大学院経営学修了(MBA)。
日本一の規模である研修プロジェクトを講師側総責任者としてプロデュースし、完遂させた実績を持つ研修のトータルプロデューサー。
また、2013年から人材育成担当者向けの季刊誌”ノビテクマガジン”を刊行している。大手企業から中小企業の、経営幹部から新入社員や内定者まで、年間120回を超える研修や講演を行っている。
とくに、若手ビジネスパーソンからリーダー層まで、「分かりやすい」、「面白い」、「元気が出る」と評判で、リピート率も高く、「やる気」(モチベーション)だけでなく、「やれる気」にさせてくれると好評。人材育成の現場を熟知しているからこそのメッセージを伝えることができる講師。

 

株式会社ネオキャリア 取締役
小櫃 靖也(おびつ・やすなり)
大学卒業後、2006年株式会社ネオキャリアに新卒入社。広告を介した新卒・中途採用を中心に延べ500社以上の採用支援に携わる。入社6年目ネオキャリアの最年少取締役に就任。現在、新卒・中途・アルバイト採用支援、RPO事業の統括責任者。