2024年2月17日に、ビジネスプランコンテスト「RED CARPET」の最終審査会が行われました。この企画は、2023年7月14日から「労働力人口不足に対する革新的なビジネスコンセプト」をテーマにしたビジネスプランコンテストとしてスタートし、数多くの方々からのご応募をいただきました。最終審査会には、社会人部門7チーム、学生部門2チームが進出。最優秀賞は、社会人部門と学生部門からそれぞれ1チームが選ばれ、社会人部門には100万円、学生部門には10万円の賞金が授与されました。

■最優秀賞

＜社会人部門＞　西野と村上
・起案概要
学生ボランティアと人手不足企業のマッチングサービス
・受賞者の受賞理由
評価基準であった”提供価値”において、他チームと比べて高い評価を集めました。
実際に働く現場に出向き、課題感をヒアリングしたことで、審査員に対してリアリティが伝わるプレゼンとなり、今回の結果に繋がりました。
・受賞者コメント抜粋
ご協力頂いた皆さま、ありがとうございます。
実際に、今までネオキャリアで新規事業を立ち上げてきましたが、一番重要なことは「想い」だと思っています。
新規事業も、粘り強く取り組むことで勝ち筋が見えてきて、だんだんと形になっていくと感じています。この事業に関しても、学生の集客をはじめ見えない課題はありますが、熱意を持って取り組み続けることで勝ち筋は見えてくると考えているので、大きな課題に立ち向かっていきたいと思います。

■学生賞

＜学生部門＞　GS
・起案概要
価値に見合う価格の案件を運送会社に提供するプラットフォーム
・受賞者の受賞理由
こちらも”提供価値”について、高い評価を得て受賞に至りました。
特に、運送業界という領域が抱える課題と、それに対するチームメンバーの熱い想いが高い支持を受けました。
・受賞者コメント抜粋
結果や高得点となった内容などに関しては、これまでたくさん悩みながらもチームで取り組んだ結果だと思うので、とても嬉しいです！
ただ、とくに優位性に関しましては、これまでのフィードバックでも指摘されていた点ですので、本番でもそのフィードバックが活かせなかったことは、とても悔しいです。

当社は今後も、新しいアイデアを幅広く取り入れ、さまざまな社会課題の解決に積極的に取り組み、よりよい社会の実現に向けて努力してまいります。

【本件についてのお問い合わせ先】
株式会社ネオキャリア　広報室
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