【27卒現役理系学生が登壇】土木・建築・機電・情報系採用の新常識！大手・競合に負けない「出会い方」と選考辞退を防ぐ「魅せ方」

新卒・土木建築機電情

「ナビサイトに掲載しても、理系学生からのエントリーが集まらない…」

「ようやく接点を持てても、知名度のある大手や競合他社に奪われてしまう…」

「選考途中の辞退や内定辞退が減らず、承諾数が目標に届かない…」

土木・建築・機電・情報系をはじめとする理系学生の採用市場は年々激しさを増しており、

これまでの「ナビサイト待ち」や「大学・研究室推薦任せ」といった手法だけでは、

ターゲット学生との十分な接点確保が難しくなっています。

特に近年では、研究で多忙を極める理系学生の就活スタイルの変化や、

「3年後にどうなれるか」「自分に合う居心地やリアルな人間関係」を重視する

Z世代特有のキャリア志向により、企業側の“従来の魅せ方”とのズレも起きやすくなっています。

本セミナーでは、

理系特化マッチングイベント全国トップクラスの実績を誇る株式会社キャリア・ナビゲーションと、

採用設計から定着・フォローまで一貫支援を行う株式会社ネオキャリアが共同登壇。

さらに特別企画として、27卒の現役理系学生をゲストに招いたリアルインタビューを実施します。

「学生は企業のどこを見て志望度を決めているのか？」

「大手志向に埋もれず、自社に惹きつけるための接点づくりと選考後フォローとは？」

——学生の本音と支援のプロの視点から、理系採用を成功に導く具体的な打ち手を紐解きます。

プログラム内容

土木・建築・機電・情報系採用の新常識！大手・競合に負けない「出会い方」と選考辞退を防ぐ「魅せ方」

第1部：理系新卒採用の市況と、激変する学生の意識【知る】

なぜ従来の「ナビサイト掲載」や「学校推薦」だけでは理系学生に会えなくなっているのか？

Z世代理系学生のリアルな就活トレンド

第2部：【特別セッション】27卒現役理系学生が本音を激白！【聞く】

研究室のコアタイムがある中、限られた就活時間をどう配分しているのか？

ネームバリューのある大手企業以外で、「この会社おもしろそう！」と惹かれた決め手とは？

人事には面と向かって言えない「学生の本音・企業選びの視点」を直接インタビュー

第3部：大手・上位校志向に埋もれない「出会い」の場づくり【出会う】

エントリー待ちから脱却し、ターゲット学生と深く対話できる対面手法

知名度に頼らず、自社の技術力やカルチャーを届けるマッチング戦略

第4部：選考中・内定後の離脱を食い止める「魅せ方・フォロー設計」【繋ぐ】

イベント後や面接通過後に、学生の熱量が冷めてしまう原因と対策

入社前後のギャップ（リアリティショック）を防ぎ、承諾へ導く情報提供の工夫

第5部：Q&A・質疑応答

事前アンケートでお寄せいただいたお悩みや、当日の疑問に登壇者がお答えします

セミナー概要

日程	2026年11月20日（金） 11:00 〜 12:00 定員100名オンライン開催受付中
参加・視聴方法	オンライン配信 ※お申し込み完了後、ご登録いただいたメールアドレス宛に視聴用URLをお送りいたします。 PCやスマートフォンからそのままご参加いただけます（途中入退室可）。
参加費	無料
対象	企業の経営層、人事責任者・採用ご担当者様（特に土木・建築・機電・情報系などの理系学生採用を行っている、または強化を検討されている企業様）
参加特典	アンケートご回答者限定：質問回答集
本セミナーでお預かりする個人情報について	【個人情報の利用目的について】お申込時に入力いただいた個人情報は、当イベント主催者がセミナーを行う目的、および今後有益と思われるサービスやイベント・セミナーをご案内する目的で利用します。【第三者提供について】ご提供いただいた個人情報は、下記のイベント主催者へ提供いたします。プライバシーポリシーに基づき、利用させていただきます。お客様の個人情報をお客様の同意なしに主催者以外の第三者に開示・提供することはございません。（法令等により開示を求められた場合を除く）。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝株式会社キャリア・ナビゲーション https://career-navigation.co.jp/privacy_policy/ 株式会社ネオキャリア https://www.neo-career.co.jp/privacy-policy-detail/#tab_content ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

このセミナーを申し込む

このような方におすすめ

土木・建築・機電・情報系学生の採用で、ナビサイトや推薦からの応募不足に悩む企業様
知名度のある大手企業や競合他社にバッティング負けし、母集団形成に苦戦している企業様
選考途中での離脱や内定辞退を防ぎ、27卒理系学生のリアルな就活の本音を知りたい企業様

登壇者

長嶋哲夫（ながしま・てつお）株式会社キャリア・ナビゲーション代表取締役

2002年上智大学大学院理工学研究科修士課程修了後、鉄鋼専門商社にてグループ内の経営企画や人事を担当。経済産業省管轄の雇用対策インターンシップ事業にも携わる。2010年に株式会社キャリア・ナビゲーションを設立し、企業向け社員教育事業を展開。2013年より建築土木・理系学生に特化した就活支援サービスを開始し、合同企業説明会「CAREER MEETUP」は全国トップクラスの開催実績を誇る。流通経済大学での起業家育成講座や、経済産業省キャリア教育アワード受賞など、産学両面での教育・採用支援実績を多数持つ。

越塚慎平（こしづか・しんぺい）株式会社ネオキャリア採用インテグレーション東日本事業部シニアマネージャー

2014年株式会社ネオキャリアに新卒入社。これまで300社を超える企業様の新卒採用支援を実施。新卒採用支援における総合代理店として、これまでOfferBox・ワンキャリア等の数々のメーカー企業から年間MVP等受賞。現在は大手クライアント数社を担当しながら、質重視の採用支援強化のため、専門のカスタマーサクセスの責任者と100を超えるメーカーとの渉外責任を兼務し、新たな採用支援の形を構築している。

お問い合わせ先

TEL：03 – 6756 – 0433
採用インテグレーション東日本事業部
セミナー運営事務局（担当：太田）
Mail：neosalo@neo-career.co.jp

※セミナーの件とお伝えください。