【人材紹介業向け】未経験のための「初回面談」実践法セミナー
中途採用・人材紹介

人材紹介事業者でキャリアアドバイザーを担当されている皆さま!以下のようなお悩みはございませんか?
「求職者に何を聞けばいいか分からず、会話に詰まってしまう」
「本音を引き出せず、信頼関係が築けない」
「職務経歴書の作成や添削に時間がかかりすぎている」
本セミナーでは、「何を聞けばいい?」の迷いをゼロにするために、人材業界未経験のキャリアアドバイザーに向けた「初回面談の実践法」を徹底解説します 。
平均決定率25%を誇るトップパフォーマーが実践する「現在・過去・未来」のヒアリングフレームワークから、生成AIを活用した書類作成、そして応募承諾率を高める求人提案の手法まで、明日から使えるノウハウを網羅しました。
本セミナーの必見ポイント
本セミナーでは、精神論ではなく、実際のタイムスケジュールとテンプレートに基づいた具体的な手法を公開します。
- 迷いをなくす「面談構成の型」: 「現在→過去→未来」の順でヒアリングを行い、求職者の軸を明確にする鉄板フローを解説します。
- 【時短×高品質】生成AI活用術: ヒアリング項目を回収し、生成AIを使って職務経歴書を作成する具体的フローを紹介。作成工数を削減しながら書類通過率を高めるコツをお伝えします 。
- 成果を変える「求人提案」と「次回への布石」: 求職者のタイプに合わせた「2パターンの求人紹介方法」と、辞退を防ぐための「応募前に絶対に対応すべきこと」を伝授します 。
プログラム内容
【人材紹介業向け】未経験のための「初回面談」実践法セミナー
【はじめに】
・登壇者のご紹介
【第一部】
・初回面談の進め方
【第二部】
・次回面談の進め方
【第三部】
・質疑応答
【おわりに】
・求人データベース「Bee」からのご案内
セミナー概要
| 日程 | 2026年01月22日(木) 12:00 〜 13:00 定員100名 オンライン開催 オンライン開催 受付中 |
|---|---|
| 参加費 | 無料 |
| 持ち物 | オンラインでの開催となりますので、視聴できるPCをご用意ください。 |
| 参加方法 | 視聴URLは、お申込みフォーム確認メールに記載されております。 当日お時間になりましたら、URLよりログインをお願いいたします。 【運営からのお願い】 各セミナーのご予約締切は、開催日の前日23時59分までとなります。 |
このような方におすすめ
- 人材業界未経験、またはこれからキャリアアドバイザーを目指す方
- 初回面談でのヒアリング漏れや、求人提案のミスマッチに課題を感じている方
- 職務経歴書の作成サポートを効率化し、生産性を上げたい方
- 「Bee」などの求人データベース活用により、決定率を向上させたい方
登壇者

髙橋 裕太(たかはし ゆうた) 株式会社ネオキャリア リーベルキャリア事業部 Beeユニット
2017年に株式会社サニクリーン、翌年に株式会社峰製作所を経て、2020年に株式会社NEWGATEへ入社。急成長中のベンチャー企業という厳しい環境下で、ビジネスパーソンとしての基礎能力と営業力を徹底的に鍛え上げる。 その後、「より多くの人々のキャリア形成に深く携わりたい」という強い信念のもと、2024年に株式会社ネオキャリアへ参画。これまでの経験を活かし、人材業界において平均決定率25%という高いマッチング精度を誇るほか、月間最高売上480万円、月間内定承諾数9名という卓越した実績を持つ。
お問い合わせ先
株式会社ネオキャリア 紹介事業本部 リーベルキャリア事業部
TEL:03-5908-8059 (担当:髙橋(タカハシ))
メールアドレス:info.2nd@neo-career.co.jp
※セミナーの件とお伝えください。
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