【知名度がないから無理】を覆す!新卒採用の極意
新卒採用

「うちは知名度がないから…」と、優秀な学生に出会うたびに感じる、あの悔しさ。
エントリーが集まらない、説明会に来ても大手と比較されて終わる、内定を出しても辞退される——。
採用担当者として誠実に向き合っているのに、なぜか結果が出ない。
打開のポイントは、知名度ではなく「戦い方」にあります。
このセミナーでは、知名度ゼロからでも学生の記憶に残り、「ここで働きたい」と言わせる採用の極意をお伝えします。
プログラム内容
知名度・予算に左右されない【人を取られない】ための採用戦略
《構成》
オープニング(5分)
・登壇者紹介
第一部:学生の志向変化と選ばれない企業の共通点
第二部:魅力分析による競合比較と勝機の設定
第三部:選考参加したくなる差別化体験の設計
セミナー概要
| 日程 | 2026年04月28日(火) 13:00 〜 14:00 オンライン 受付中 |
|---|---|
| 参加費 | 無料 |
| 持ち物 | オンラインでの開催となりますので、視聴できるPCをご用意ください。 |
| 参加方法 | お申込みフォームからご予約ください。 メールにて当日視聴用URLを送付させていただきます。 当日お時間になりましたら、URLよりログインをお願いいたします。 画面OFF、途中退出可能なセミナーとなりますので、お気軽にご参加ください。 【運営からのお願い】 セミナーのご予約締切は、4月26日18時までとなります。 お早めにご予約ください。 |
このような方におすすめ
- 大手や競合に勝てる武器が欲しい
- 知名度がなくても、学生の記憶に残る手法を知りたい
- 自社の魅力を再発見し、自信を持って語りたい
登壇者

橋本 龍一 株式会社ネオキャリア MOCHICA事業部 カスタマーサクセス
新卒で株式会社ネオキャリアに入社し、一貫して新卒採用領域におけるクライアントフォローに従事。
その後、採用管理ツールMOCHICAの導入支援、採用構築を通し採用活動における運用最適化の支援を行う。
現在は、採用コンセプト設計やペルソナ構築など、より上流工程から採用広報コンサルティングを展開し、大手企業、中小企業問わず、若手採用におけるリブランディングを支援している。
本セミナーでは、採用からDXまでを網羅するトップコンサルタントの視点から、実践的な企業ブランディングのノウハウをお伝えします。
お問い合わせ先
株式会社ネオキャリア
MOCHICA事業部
橋本宛
電話番号:03-6756-0421
メールアドレス:support@mochica.jp
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