必ず知っておきたい!求人広告のNGワード・禁止表現まとめ

必ず知っておきたい!求人広告のNGワード・禁止表現まとめ

  • 求人広告
  • 原稿作成
  • NGワード・禁止表現

中途採用

必ず知っておきたい!求人広告のNGワード・禁止表現まとめ

NGワードと禁止表現を使わずに表現を工夫した事例をご紹介!

本資料では、求人広告作成において
注意するべき法的規制からNGワードや禁止表現、
NG例・OK例をまとめました。

また、禁止表現の中でも特に多くの企業様からご相談をいただく、
男性・女性向けに打ち出した原稿事例もご紹介しています。

このような企業様におすすめ

  • はじめての求人広告の掲載に向けて原稿を作成している
  • 既に求人広告を活用しているが、新たに打ち出しを変更しようと思っている

会社名必須

{{ validationMessage.company }}

ご担当者名必須

{{ validationMessage.lastname }}
{{ validationMessage.firstname }}

メールアドレス必須※半角英数のみ

{{ validationMessage.email }}

電話番号必須

{{ validationMessage.phone }}

担当業務必須

{{ validationMessage.inCharge }}

役職必須

{{ validationMessage.position }}

業種必須

{{ validationMessage.industryType }}

会社所在地必須

{{ validationMessage.prefecture }}

ご質問、ご要望、ご希望のご連絡時間等ありましたらご入力ください

{{ validationMessage.free }}
{{ validationMessage.agreed }}