採用力を上げる!ダイレクトリクルーティング運用ポイント&改善事例
- ダイレクトリクルーティング
- 採用代行
- 改善事例
採用力アップ

このような企業様におすすめ!
- 即戦力を採用したい
- ダイレクトリクルーティングを使っているが思ったように採用できていない
- ダイレクトリクルーティングを使っていたが、効果が出ず利用をやめてしまっている
- ダイレクトリクルーティングで採用成功している企業の運用方法を知りたい
- 今日から使えるダイレクトリクルーティングのノウハウを知りたい
採用力を上げて即戦力を採用したい方必見!
本資料では、人材獲得の競争率が上がっている状況で、どのように採用力を上げながらダイレクトリクルーティングを活用したらよいかを解説しています。
実際の改善事例を4例ご紹介しており、今日から使えるノウハウを知ることができます。
【この資料でわかること】
・媒体選定とスカウト配信のポイント
・ダイレクトリクルーティングにおける採用力をアップさせる方法
・実際の改善事例をもとにした、課題解決のためのポイントや実際に得られた効果
皆さまの採用活動にお役立ていただければ幸いです。
※同業他社にはお申込みをご遠慮いただいております。申し訳ございませんが、ご理解のほどよろしくお願いいたします。
