【西日本特化セミナー】LINE公式アカウントを活用した中長期的な母集団形成の方法とは？

近年、採用において売り手市場が続く中、
「既存の採用手法では限界を感じている」
「何か新しいチャネルを探しているが、自社に合うものが見つからない」
「どうやって中長期的に求職者と接点を持ち続ければいいのかわからない」
といった企業様のお声を耳にすることが多くなっています。

採用においてSNSを利用する企業も増えていますが
実際“LINE公式アカウント”を活用した採用とはどのような方法なのでしょうか？

本セミナーでは、
WEB広告やSNS広告を用いたオウンドメディアリクルーティングのご支援を専門的におこなっている弊社より、
採用市場で勝ち抜くためのLINE活用方法について、導入企業の事例を交えながらお話させていただきます。

どのように採用手法をアップデートしていくべきかお悩みの企業様は、ぜひお気軽にご参加下さい。

※Webセミナーとなりますので、ご予約頂いた方には別途ご連絡いたします。
※同業者などからのご参加はお断りさせていただきます。

【第1部】昨今話題のLINE公式アカウントを採用のプラットフォームに
コミュニケーションツールだけではない？LINE公式アカウントの多様な活用方法についてお話します

【第2部】基本的な考え方｜興味関心層を有効応募者へ
LINE広告・Web広告なども活用した集客について事例も交えながらご説明いたします

【第3部】LINE友だち追加～応募までのナーチャリング方法
LINE公式アカウントの作り方やオススメのメッセージの配信パターンを解説いたします

【第4部】事例から学ぶLINE公式アカウントを活用した採用事例
西日本エリアでの事例をご紹介いたします

株式会社ネオキャリア　リクルーティングソリューション西日本事業部
TEL：06-6360-6111（担当：中崎）
※セミナーの件とお伝えください。