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アッテル（Attelu）

属人的な経験や勘・感覚に頼らない採用を検討している企業様へ

  • 組織の現状を定量的に可視化し、自社で課題解決する仕組みがほしい
  • 勘や経験に依存した採用・育成を辞めたい
  • 適性な配置の実現や定着率を上げたい
  • 社員の定着率を良くしたい

AIの力で活躍人材を見抜く適性検査

アッテルは「脱・感覚人事」を実現するワンストップサービスです。



従来の経験や勘、感覚に頼る属人的な人事から脱却し、社内の現状把握から応募者の相性予測、入社後のフォローにいたるまで、採用の全プロセスをワンストップで可視化できる仕組みを整えています。



AIが自社のハイパフォーマーのデータを基に独自の「活躍モデル」を自動構築するため、面接だけでは見抜けなかった「自社で本当に活躍・定着する人材」を客観的なスコアでピンポイントに見極めることが可能です。

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