中途採用
厚生労働省が発表している学歴別卒業後3年以内離職率の推移によると
就職後３年以内の離職率は新規高卒就職者39.3％、
新規大卒就職者31.8％となっていることがわかります。
そのため、現在では「第二新卒・若手層」の募集は中小企業のみならず
大手企業も増加傾向にあります。
今回のセミナーはそのような経営者様・採用担当者様のために
・第二新卒・若手層の採用市況の”これまで”と”これから”
・今後おこなっていくべき”対策”
などをお話させていただきます。
ぜひご参加ください！
株式会社ネオキャリア リーベルキャリア事務局
TEL:03-5908-8059（担当者：李まで）
※セミナーの件とお伝えください。
当日キャンセルは他の参加者様の枠に影響するため、極力ご遠慮下さい。
止むを得ずキャンセルとなる場合については、事前にご連絡をお願いいたします。
第1部：就活ルール廃止と採用市況振り返り
・就活ルールの変遷から見る採用市況
・通年採用時代の到来
・第二新卒・若手市場の展望
第2部：第二新卒・若手層の採用対策
・第二新卒・若手層の採用戦略とは？
・ミスマッチを防ぐ効果的な採用手法
・採用事例のご紹介
第3部：質疑応答
・本セミナー全体を通じての質疑応答をおこないます。
・セミナー後の個別相談も承ります。
2014年、ネオキャリア就職エージェント事業部に中途入社後、第二新卒グループの立上げメンバーとして活躍。
第二新卒紹介領域の責任者主任後、2018年第二新卒紹介領域と中途紹介領域を統合した20代若手層に注力する人材紹介サービス「リーベルキャリア」の責任者に就任。
現在、東京・大阪・名古屋・福岡までサービス地域も広げ企業様の若者人材確報を支援している。
採用支援をおこなってきた企業は10,000社以上。
「求人サイト」での採用に限界を感じている
「第二新卒・若手層」を採用する方法を知りたい
「就活ルール廃止」後の動き・対策方法を知りたい
無料
※ご参加は1社に付き、2名様まででお願いいたします。
・お名刺
・筆記用具
日時9月13日（金）19:00～20:30｜9月18日（水）19:00～20:30
開催場所東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル26階 セミナールーム 株式会社ネオキャリア サテライトオフィス
定員数20 名
料金無料※1社あたり2名様までのご参加とさせていただきます。
必要なものお名刺、筆記用具
