中小企業のアルバイト採用担当者様は採用のみならず、兼務人事をなさっている方が多いと思います。
労務や総務など他の業務工数がかかっていて
「採用に注力できない」
「業務量が多く、マンパワーが足りないため採用できる時間がない」
など、お悩みの声も伺います。
今回は『業務削減』をテーマに、550名のアルバイト・パートを抱える三油商会様、WelcomeHRの運営しているワークスタイルテック様との共催セミナーを開催します。
採用成功事例を基に採用DX化のメリットから、採用力がUPする秘訣についてご紹介します。
※セミナー視聴URLは、お申し込みいただいたメールアドレス宛にお送りいたします。