第二新卒採用という新たな若手採用手法を活用。全社平均の倍以上の選考通過率で、採用した人材の質も高く満足しています

株式会社Fines様

「受け身な支援」からの脱却。急拡大フェーズで出会えた、熱意と情熱で伴走する採用パートナー

フロンティア株式会社

「既卒・未経験採用」で目標達成！エージェントと築くポテンシャル採用の成功事例

株式会社ボードルア

採用活動は「共創」のフェーズへ！ 課題解決と改善提案で進化する未経験採用パートナーシップ

東京海上アシスタンス株式会社

年間採用目標1,000名が半年で充足！同じ熱量で採用に向き合ってくれる頼もしいパートナー

スイスポートジャパン株式会社

ITエンジニア経験者採用を一貫した採用代行サービスでサポート！顧客の課題に対して最適なプランニングで3ヶ月で5名の内定実績！

株式会社カイマデータ

面接からの採用決定率は他社の4倍！マンパワーが足りなくても、採用が成功する方法とは？

ホンダ自動車販売株式会社様

5名の採用目標に対して6名の採用に成功！予算も想定の6割に抑えながら、紹介でも難しいポジションを媒体で採用できた秘訣とは

株式会社ベイス様